Aktualu![]() | Gyvenimas![]() | Pramogos![]() | + Projektai![]() | Specialiosios rubrikos![]() |
|
|
Vilnius![]() | Kaunas![]() | Klaipėda![]() | Šiauliai![]() | Panevėžys![]() | Marijampolė![]() | Telšiai![]() | Alytus![]() | Tauragė![]() | Utena![]() |
Senjoras / Unsplash
ELTA.LTŠaltinis: ELTA.LT
„Devynioliktosios Vyriausybės programoje nustatytas siekis peržiūrėti įvykdytą valstybės tarnybos reformą ir grąžinti esminius karjeros sistemos bruožus valstybės tarnybos sistemai. (...) Vyriausybė parengs ir Seimui 2026 m. rudens sesijoje pateiks sistemiškai įvertintą ir patobulintą Valstybės tarnybos įstatymo projektą ir su juo susijusius kitų įstatymų projektus“, – rašoma trečiadienį Ministrų kabineto priimtoje išvadoje.
Iniciatyvos panaikinti 65 metų ribą dirbti valstybės tarnyboje ėmėsi socialdemokratai Birutė Vėsaitė, Orinta Leiputė ir Laurynas Šedvydis.
Kaip teigė anksčiau Seime projektą pristačiusi B. Vėsaitė, pastaruoju siūlymu siekiama, kad valstybės tarnyboje darbo santykiai būtų grindžiami kompetencija, o ne amžiumi, taip pat – didinti valstybės tarnybos efektyvumą išlaikant patyrusius specialistus.
Pagal šiuo metu nustatytą tvarką, pensinio amžiaus sulaukęs asmuo iš valstybės tarnybos atleidžiamas. Įstatymas tokio asmens tarnybą pratęsti leidžia tik tuo atveju, jeigu jo tarnybinė veikla per pastaruosius trejus metus buvo įvertinta kaip atitinkanti ar viršijanti lūkesčius, neturi galiojančių tarnybinių nuobaudų.