Aktualu | Gyvenimas | Pramogos | + Projektai | Specialiosios rubrikos |
Pasirinkite savo miestą | Vilnius | Kaunas | Klaipėda | Šiauliai | Panevėžys | Marijampolė | Telšiai | Alytus | Tauragė | Utena |
Asociatyvi A. Rutkausko nuotr.
Reporteris BrigitaŠaltinis: Etaplius.lt
Šiaulių rajono savivaldybė dalyvavo konkurse, skirtame apdovanoti Lietuvos savivaldybes už geriausias moterų ir vyrų lygybės priemones, suplanuotas savivaldybės strateginiuose veiklos arba plėtros planuose ir įgyvendintas 2021 metais.
Kandidatus gauti apdovanojimus vertino komisija, sudaryta iš Lietuvos moterų lobistinės organizacijos, Lietuvos savivaldybių asociacijos ir Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos atstovų.
Šiaulių rajono savivaldybė gruodžio 10 dieną vykusio nuotolinio apdovanojimų renginio metu apdovanota už moterų ir vyrų lygybės priemones užimtumo ir verslo srityse.
Skatindamas moterų įsitraukimą į verslo rinką, Šiaulių rajono savivaldybės turizmo ir verslo informacijos centras organizuoja mokymus, skirtus verslo srityje veiklą vykdančioms moterims, teikia konsultacijas moterims verslo pradžios, verslo planavimo, rinkodaros, įmonių valdymo, finansų analizės, kontrolės ir valdymo, finansavimo šaltinių paieškos, Europos Sąjungos struktūrinių fondų, darbo teisės informacinių technologijų ir jų panaudojimo, informacijos paieškos ir jos valdymo, personalo valdymo, kitomis verslui aktualiomis temomis.
2021 m. buvo įvykdyti šie mokymai:
* Efektyvumas buhalterijoje: privalomos ir perteklinės ūkinės operacijos (29 dalyvės);
* Kaimo turizmo asociacijos veikla, Kaimo turizmo sodybų vertinimas (27 dalyvės);
* Atviros dienos kaime su edukacijomis (11 moterų dalyvių);
* Vietinio turizmo išteklių pristatymas (Močiučių skaros, Ramunynas, Ramunių muziejus) (33 dalyvės).
Už kitas įgyvendinamas lygybės priemonės dar apdovanotos Pasvalio, Joniškio, Jonavos, Švenčionių, Vilkaviškio, Šilalės rajonų, Kauno ir Šiaulių miestų bei Kalvarijos savivaldybės.
Šiaulių rajono savivaldybė už strateginiuose planavimo dokumentuose įtrauktas moterų ir vyrų lygybės priemones taip pat buvo apdovanota 2019 ir 2020 metais – kaip į strateginį veiklos planą daugiausiai moterų ir vyrų lygybės priemonių įtraukusi savivaldybė.