Gaunate mažiau nei 600 Eur? Reikėtų sunerimti

Šiauliai

Tiesiai šviesiai. Potencialus darbdavys rėžė: jo įmonei reikia vienišų motinų, kurios dirbtų už minimumą.

Jurgita KastėnėŠaltinis: Etaplius.lt

39040

Ekonomistai džiaugiasi: Lietuvoje gerėja gyvenimo sąlygos, auga atlyginimai. Šiaulietės Violetos patirtis kitokia. Išsilavinusiai moteriai nepavyksta susirasti darbo, nes darbdavių ir aplinkinių akimis ji nori „per daug“ – 600 Eur į rankas. Vietoje siūlomo minimalaus atlyginimo Violeta renkasi pašalpą ir porą mėnesių sunkaus darbo Vokietijoje, po kurio likusius metus gali gyventi oriai.

Ideali darbuotoja – vieniša ir desperatiška motina?

„Turiu išsilavinimą administravimo ir vadybos srityje. Moku tris kalbas: anglų, rusų, vokiečių. Patirties netrūksta“, – save pristato Violeta.

Praėjusiais metais šiaulietė leidosi į intensyvias darbo paieškas, tačiau jos nebuvo itin sėkmingos. „Radusi man tinkantį ir patinkantį skelbimą, paskambindavau paklausti apie darbo pobūdį ir dažnai manęs iš karto paklausdavo, kokį atlyginimą norėčiau gauti. Kai atsakydavau, kad
600 Eur į rankas, sakydavo: „Baikit, nebejuokaukit.“ Atrodo, pagal mūsų dabartines kainas – normalus atlyginimas. Nei labai didelis, nei labai mažas – galima gyventi. O juk man dar reikia šeimą išlaikyti. Tai kokie čia juokai?“ – stebisi Violeta, turinti vyrą ir du vaikus.

Šiaulietė prisimena, kad vienas potencialių darbdavių rėžė tiesiai šviesiai: jo įmonei reikia vienišų motinų, kurios dirbtų už minimalų darbo užmokestį. „Taip ir pasakė. Nes tokie žmonės jau nebeturi pasirinkimo. Jais lengva manipuliuoti“, – priduria Violeta, kuri ir pati pasijuto įsprausta į kampą. Galų gale sutiko dirbti už mažesnį atlyginimą, nes darbdavys pažadėjo – po bandomojo laikotarpio alga kils.

Administratorė, plaunanti tualetus

„Pradėjau dirbti vasarą. Atskaičius mokesčius, gaudavau 405 Eur į rankas. Nors mano pareigos buvo administratorės, darydavau viską: ir apskaitininke dirbdavau, ir tualetus plaudavau. Paskaičiavau, kad kurui išleisdavau maždaug 100 Eur per mėnesį – dirbau ne mieste. Valgyti arba įsidėdavau iš namų, arba nusipirkdavau sriubytės. Taupiau. Išeidavo 20 Eur
per mėnesį. Taigi, man likdavo 280 Eur. Darbdaviai taip ir nepakėlė atlyginimo. Pamatė, kad gerai dirbu, vadinasi, dirbk toliau – dar ir papildomų darbų užkraudavo. Gruodį nusprendžiau išeiti“, – pasakoja Violeta.

Šiaulietė kreipėsi į teritorinę darbo biržą – paaiškėjo, kad jai priklausė nedarbo išmoka, siekianti 215 Eur. „Tai jūs dabar man pasakykite: kam eiti dirbti, kai, nieko nedarydama, gauni vos ne tą patį? Jokio streso, jokios įtampos. Visą laiką galiu skirti savo šeimai, sau, – retoriškai klausia Violeta. – Aš pažįstu žmonių, kurie taip ir gyvena. Viena moteris su vaikais išsikraustė į kaimą: niekur nedirba, gauna pašalpų, augina vištų, daržovių, pienelio iš kaimynų nusiperka. Sako, jog gyvena kur kas geriau, nei ardama už minimumą Šiauliuose.“

Pavilios Vokietija?

O štai Violeta prie pašalpos prisiduria, dirbdama Vokietijoje – ten prižiūri ligotus senelius. „Moku kalbą, turiu medicininių žinių, esu paslaugi – man gerai sekasi. Aišku, darbas sunkus, tenka išsiskirti su šeima, bet paskaičiavau, kad, 3 mėnesius pabuvusi Vokietijoje, užsidirbsiu likusiems 9. Be to, ir stažas kaupiasi – važiuoju legaliai, su laikinu kontraktu“, – sako Violeta.

Šiaulietė atvira: kur kas mieliau 12 mėnesių dirbtų gimtojoje šalyje. Vienintelė sąlyga – padorus atlyginimas. „Esu patriotė, noriu gyventi Lietuvoje. Nors mano vyras jau kalba, kad išvažiuotume į Vokietiją. Ten minimalus atlyginimas – daugiau nei 1 000 Eur,
o maistas, buitiniai reikmenys pigesni nei pas mus. Man atrodo, kad atlyginimų klausimas aktualus ne tik Šiauliuose, bet ir visoje Lietuvoje. Esame darbdavių užspausti į kampą, neturime pasirinkimo, daug šešėlio“, – įsitikinusi Violeta.

lentele.jpg

Atlyginimų statistikoje Šiauliai nežiba

Lietuvos laisvosios rinkos instituto prezidentas, ekonomistas Žilvinas Šilėnas sako, kad dėl 600 Eur nereikia važiuoti į Vokietiją – tokių atlyginimų pilna ir Lietuvoje.

Šalies vidutinis mėnesinis neto (atskaičius mokesčius) darbo užmokestis 2017 m. paskutinį ketvirtį buvo 684,80 Eur.
Iš penkių didžiųjų Lietuvos miestų Šiauliai pagal vidutinį neto darbo užmokestį užima žemiausią vietą (2016 m. paskutinį ketvirtį – 572,00 Eur,
2017 m. paskutinį ketvirtį – 607,8 Eur).

Rajonas taip pat nepirmauja. Vidutinis neto darbo užmokestis Šiaulių rajone 2017 m. paskutinį ketvirtį buvo 557,20 Eur. Pakruojo r. – 621,20 Eur, Akmenės r. – 620,70 Eur, Joniškio r. – 572,80 Eur.

vidmantas-japertas-1200x800.jpg

Yra užtektinai įmonių, mokančių didesnį nei vidutinį atlyginimą

Komentuoja verslininkas, Šiaulių prekybos, pramonės ir amatų rūmų prezidentas Vidmantas Japertas:

– Manau, kad vidutinis atlyginimas nėra patikimiausias realios situacijos atspindys. Ne paslaptis, jog Šiaulių rajone yra derlingų žemių ir žmonių, dirbančių žemės ūkyje. Žemės ūkis pagal statistiką sugeneruoja mažiausią pridėtinę vertę. Dėsninga, kad šiame sektoriuje dirbantys žmonės gauna mažesnį atlyginimą, o tai turi įtakos vidutiniam atlyginimui. Taip pat turime nemažai smulkiųjų įmonių, kuriose, tikėtina, atlyginimas santykinai mažesnis. Yra ir šeimos verslų – klausimas, ar jie suinteresuoti mokėti sau didesnį atlyginimą, kai pinigus gali „pasiimti“ mokestiniu požiūriu palankesnėmis formomis.

Taigi, reikia detaliau išanalizuoti, kas lemia vidutinį atlyginimą, nes Šiaulių mieste ir rajone, mano nuomone, yra užtektinai įmonių, mokančių žymiai didesnį negu vidutinį atlyginimą. Iš kitos pusės, procentinis atlyginimo didėjimas Šiaulių mieste vis dar atsilieka nuo Lietuvos vidurkio.

Dėl įsidarbinimo pasakysiu taip: aukštą kvalifikaciją turintys specialistai Šiauliuose yra tikrai pakankamai gerai apmokami. 600 Eur į rankas nėra didelis atlyginimas. Ir jeigu žmogus, siūlantis darbdaviams savo kompetencijas, jo negauna, galbūt reikėtų sunerimti, ar žino, ko nori, ar teisingai save pristato ir kreipiasi į tą įmonę.

Biuro administravimas keliauja į skaitmeninę erdvę ir žmogui derėtų pagalvoti, ar daug gyvenime pasieks, pasirinkęs šią, pavadinkime, populiarią profesiją. Labai dažnai kalbame, kad darbo rinka yra perpildyta administratorių, vadybininkų, teisininkų ir kitų bendrinių profesijų atstovų. Juos ruošiančios aukštosios mokyklos daro meškos paslaugą žmonėms ir Lietuvos ekonomikos sistemai. Šiandien reikia specialistų.

Griežtai draudžiama Etaplius.lt naujienų portale skelbiamą informaciją naudoti kitose interneto svetainėse, žiniasklaidos priemonėse ar kitur. Draudžiama platinti Etaplius.lt bet kokio pavidalo medžiagą be sutikimo, o jei sutikimas gautas, būtina nurodyti Etaplius.lt šaltinį. Ši informacija yra Etaplius.lt nuosavybė. Ją galima platinti tik susitarus su portalo redakcija. Norint gauti sutikimą, reikia kreiptis el. paštu redakcija@etaplius.lt